Gestionnaire de paie en alternance (h/f)
Description de l’aternance :
Le Groupe MONITEUR, 900 personnes, groupe de presse, d’édition et de services professionnels leader dans les domaines de la construction, de l’architecture et des collectivités locales renforce son service RH.
Rattaché(e) à la Responsable Paie, vous l’assistez dans ses fonctions quotidiennes.
• Vous participez à la gestion administrative du personnel : saisie du salarié sur notre logiciel RH, élaboration des documents relatifs au départ d’un salarié (certificat de travail, solde de tout compte, attestation Assedic, etc.) ;
• Vous participez au traitement de la paie : préparation, contrôle et saisie des éléments variables (absences, congés payés, rtt, primes, etc.) ;
• Vous participez au contrôle et au suivi des absences (congés payés, maladie, etc.). et à l’établissement des attestations IJSS et Prévoyance pour maladie et accident du travail ;
• Vous traitez des demandes d’information ou réclamations simples ;
• Vous émettez les attestations (présence, de salaire, …) suivant modèle.
De formation Bac +2 en RH, Comptabilité ou Gestion, vous avez idéalement déjà effectué un stage dans ce domaine. Rigoureux (se), organisé(e) et doté(e) d’un bon relationnel, vous êtes à l’aise avec les chiffres et vous faites preuve d’une grande discrétion. Vous maîtrisez le pack office. Des connaissances en législation du travail sont un plus.
Début souhaité : septembre/octobre 2009
Comment repondre a l’offre d’alternance:
Offre pourvue.
